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Manager de rayon Marée H/F (13)

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Ref. : MV/MRM/20180129/01
Offre pourvue
Contrat : CDI Secteur(s) : Grande Distribution Alimentaire GDA, Restauration-Hôtellerie / Tourisme Salaire : 21-30 K€
Localisation : MARSEILLE Région(s) : Provence-Alpes-Côte d'Azur
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Oups...

Il semblerait que quelqu’un ait trouvé son bonheur juste avant vous. Ce n’est pas grave, le vôtre n’est certainement plus très loin...

Entreprise

CCLD RECRUTEMENT, cabinet de recrutement spécialiste des [Fonctions Commerciales] et de la [Distribution], recherche pour le leader du Cash & Carry en France, METRO: 

 Un(e) Manager de Rayon Marée H/F

Poste basé sur Marseille La Valentine (13)

Poste

Depuis 1971, METRO accompagne les restaurateurs et commerçants indépendants dans la réussite de leurs activités. 

Rattaché(e) directement au Responsable de Secteur, vos missions sont les suivantes:

– Vous êtes l’expert produit du rayon marée

– Vous développez et fidélisez la clientèle par vos conseils et ceux de votre équipe

– Vous veillez à la qualité du service proposé et animez votre secteur de vente

– Vous fédérez, motivez et fidélisez votre équipe

– Vous participez aux process RH en vigueur (recrutement, intégration, évaluation et formation)

– Vous supervisez la gestion de votre rayon et optimisez les résultats permettant d’atteindre les objectifs de vente fixés en analysant les données d’activité (CA, démarque, stocks) et en proposant des plans d’action adaptés. 

 

Profil

Véritable commerçant, vous bénéficiez d’une expérience professionnelle significative de 3 ans minimum dans un univers marchand. Idéalement vous avez une réelle expertise Produit dans le métier de la Marée. De plus, vous avez déjà animé des équipes dans des contextes similaires.

Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer un environnement commercial stimulant et en constante évolution, où vos compétences professionnelles et vos qualités seront valorisées

Statut Agent de maîtrise, Rémunération sur 13 mois + variable + intéressement + participation, Mutuelle et remise sur les achats. Perspectives d’évolution au travers de la formation professionnelle et de la gestion des carrières

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Expérience exigée :

  • management d’équipe : 3 ans

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