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Directeur de Région distribution BtoB Bourges H/F

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07 06 17

Ref. : XM/DR/170529/01
Offre pourvue
Contrat : CDI Secteur(s) : Services aux Entreprises, Industrie Salaire : 81-100 K€
Localisation : Bourges Région(s) : Centre
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Oups...

Il semblerait que quelqu’un ait trouvé son bonheur juste avant vous. Ce n’est pas grave, le vôtre n’est certainement plus très loin...

Entreprise

CCLD RECRUTEMENT, Cabinet de recrutement spécialiste des [Fonctions Commerciales] et de la [Distribution], recherche pour son client, acteur majeur dans le secteur de la distribution BtoB, un(e) :

Directeur de Région H/F

Poste basé à Bourges

Poste

Notre client est un acteur majeur du secteur de la distribution professionnelle dans les secteurs du bâtiment et de l’industrie. 

En tant que Directeur de Région H/F, vous serez en charge du développement de votre périmètre d’agences. Vos principales missions seront les suivantes :

  • Manager en direct une équipe de Managers Commerciaux qui encadrent la force de vente itinérante et sédentaire (équipe de plus de 50 personnes au global)
  • Déployer la stratégie commerciale auprès de vos équipes par des actions concrètes tout en donnant du sens
  • Accompagner au quotidien votre équipe par un management de proximité favorisant la montée en compétence
  • Analyser les indicateurs de votre périmètre pour définir des plans d’actions opérationnels
  • Gérer et piloter le budget de votre zone
  • Assurer la représentation de l’entreprise et s’impliquer dans le contexte économique local

Profil

Idéalement diplômé(e) d’une écolde de commerce ou équivalent, vous justifiez d’une expérience solide dans le management d’équipes commerciales dimensionnées. Issu(e) du secteur de la distribution professionnelle, idéalement dans les secteurs du bâtiment et/ou de l’industrie, vous savez fédérer autour d’un projet commun et emmener votre équipe vers la réussite à travers un management de proximité.

Votre expérience issue du terrain vous permet d’analyser avec précision les indicateurs d’effort et de performance et de définir des plans d’actions. Votre sens de le communication, votre volonté de faire progresser chaque collaborateur h/f, votre capacité à générer de l’enthousiasme seront les clés de votre résussite. 

Pour ce poste à responsabilité nous vous proposons un package stimulant composé d’un fixe et d’un variable.

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