Sabine Di Mattia : Consultante

 


 

 
« On n’obtient pas ce qu’on veut, on obtient
ce en quoi on croit.
 
»
 

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Présentation

Sabine démarre en tant que Consultante Commerciale en recrutement, au sein d’un cabinet de recrutement et agence de travail temporaire, spécialisé en Bureau d’Etudes et Ingénierie. Ses missions portent sur le développement et la fidélisation d’un portefeuille clients composé de PME et Grands Comptes en Génie Climatique et Génie Electrique, la vente des prestations de recrutement et/ou intérim, la gestion du processus de recrutement dans son intégralité et enfin le conseil sur la stratégie de recrutement de ses clients. Désireuse de monter en compétences et s’orienter vers de la formation, Sabine intègre un Organisme de formation international d’abord en tant que Commerciale sédentaire, puis très vite, sur des fonctions de Chef de Projet en Formation. Sabine souhaite retourner dans le domaine du recrutement sur des profils commerciaux et rejoint CCLD Paris en avril 2018 en tant que Consultante Confirmée sur les fonctions commerciales où elle a la chance de travailler sur des missions diverses et des profils variés allant de l’Immobilier, à l’Industrie en passant par le BTP, l’Aménagement et la Décoration…
 

Bienveillance, engagement & audace

Sabine ne voulait plus travailler au sein d’un cabinet de recrutement jusqu’à ce qu’elle rencontre Céline, qui a été un véritable coup de cœur pour elle. Sabine se reconnait en ces valeurs d’engagement, de bienveillance et d’audace. Chaque jour, elle se lève avec envie et motivation ! Elle veut voir son équipe et plus largement son entreprise réussir et y contribuer de la meilleure façon qu’il soit possible de le faire. C’est une exigence qu’elle s’impose et rien n’est plus beau que de viser l’excellence, ensemble. Les obstacles ne lui font pas peur ! Sabine fait preuve d’assertivité avec ses clients, tous ses clients : internes, externes et candidats pour optimiser le temps, les échanges, la collaboration. De plus, elle prend son rôle très à cœur et crée un maximum de liens pour transformer le quotidien de ses clients et ses candidats. Sans engagement, sans bienveillance et sans audace, il ne peut y avoir de succès… durable.